Recrutamento e seleção para contabilidades

O match perfeito da sua contabilidade e o talento certo!

Recrutamento e seleção especializados e personalizados para o mercado contábil.

Rapidez, assertividade e facilidade para a contratação do talento que vai agregar no seu time.

+300

Recrutamentos

Experiência comprovada

Com escritórios contábeis.

Metodologia exclusiva

Processo criado e testado.

Recrutados

+ 300

Contratação de profissionais contábeis

Processo ágil e 100% direcionado ao que você precisa

Sabemos que encontrar um bom profissional contábil é um desafio. Currículos sem aderência, processos demorados, alto turnover… tudo isso custa tempo, dinheiro e energia.

Na Contábil Match, unimos tecnologia, metodologia e expertise exclusiva em contabilidade para entregar o candidato certo na primeira tentativa.

Recrutamento e seleção para contabilidades

O que nos torna únicos no mercado contábil

Construir o seu time alta performance nunca foi tão fácil.

Especialização no setor contábil

Não somos generalistas, entendemos exatamente o que você busca quando precisa de um bom profissional, do assistente ao auditor.

Mapeamento de perfil

Avaliamos soft skills e aderência à sua cultura para contratações mais assertivas e duradouras.

Garantia de reposição

Se o candidato não atender às expectativas em até 60 dias, reabrimos o processo sem custo.

Velocidade de entrega

Em até 7 dias úteis, você recebe shortlist com candidatos qualificados e aderentes.

Processo transparente

Acompanhamento do cliente em todas as etapas, com atualizações claras e objetivas.

Fit cultural garantido

Selecionamos profissionais alinhados aos valores e ao estilo de trabalho do seu escritório.

Economia de recursos

Assumimos todo o processo seletivo para que você foque no crescimento do seu negócio.

Como a Contábil Match começou

Confiança de quem entende o mercado

A Contábil Match nasce do Grupo DPG, agência com mais de 1.000 clientes contábeis ativos e anos de experiência no setor.

Já ajudamos a formar equipes de alta performance em escritórios de todos os portes.

Missão

Conectar escritórios de contabilidade a profissionais de alta performance, promovendo crescimento sustentável através de tecnologia, ciência de dados e relacionamento humano.

Visão

Ser a referência nacional em recrutamento e desenvolvimento de talentos para o mercado contábil, transformando pessoas em diferencial competitivo.

Valores

Ética e transparência, agilidade, respeito ao ser humano e compromisso com resultados.

Quando cultura e competência se encontram, nasce o match perfeito.

Unimos a expertise e tecnologia ao universo contábil para que os escritórios prosperem e conquistem equipes de alta performance.

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Amanda Guimarães

Perguntas e respostas

Como faço para abrir uma vaga?

Preencha o formulário ou entre em contato. Agendaremos uma reunião de alinhamento para a realização do briefing da vaga e daremos andamento no processo de seleção dos novos talentos.

Quais são os prazos para cada vaga?

A partir da publicação da vaga nos portais definidos, a primeira listagem de candidatos é enviada em até 7 dias úteis.

Quais são as avaliações aplicadas nos candidatos?

Todos os candidatos passam pela avaliação comportamental para entender melhor qual o tipo de perfil e soft skills predominantes. Realizamos também testes técnicos personalizados conforme a sua necessidade.

Quantas etapas o meu processo terá?

Cada vaga exige um processo personalizado conforme as necessidades. Isso será alinhado na nossa reunião de briefing, considerando, claro, sua disponibilidade de tempo.

Fiz minha contratação, como funciona o acompanhamento?

Após a contratação do seu novo colaborador, seguimos à disposição para casos de não permanência nos primeiros 60 dias. Se a efetivação não acontecer, reabrimos a oportunidade para uma nova contratação.